美纳仕职位

• Management Consultant

  （苏州/成都/上海）

  岗位职责：

  1、负责猎头业务客户开发，了解客户潜在岗位、人才需求,达成委托招聘协议；同时要与客户保持密切沟通，随时关注客户招聘状态及变化；

  2、分析客户的职位需求，并制定搜索策略；
  3、管理下属团队成员的工作进度，并给予及时指导，以保证按时完成委托项目；
  4、搜寻要推荐给客户的候选人，带领顾问完成面试与评估并完成推荐；
  5、安排客户面试，并完成候选人面试辅导；
  6、帮助候选人入职，并完成后续跟踪工作。

  任职要求：

  1、有3年及以上猎头从业经验优先，有管理经验为佳；
  2、积极向上，乐于面对挑战，有不断前进的动力；
  3、具备优秀的沟通能力，善于思考和总结，能够承受工作压力，适应快节奏的工作方式；
  4、具备优秀的领导力，善于激励团队，有员工选拔及培训经验。

  邮件发送请在标题中注明“应聘城市+职位”。

• Consultant

  （苏州/成都/上海/石家庄）

  岗位职责：

  1、进行职位分析，理解客户的职位需求，通过各种途经（公司数据库、招聘网站、Cold Call、候选人转介绍等）完成人才搜索和寻访工作；
  2、电话沟通潜在候选人，全方位了解候选人的基本信息如工作内容、离职原因、薪资期望、真实想法等，判断候选人与职位的匹配度；
  3、搜集、分析市场信息，根据项目总结明晰目标公司组织架构，做深入的Full-Mapping工作；
  4、推荐合适候选人，并根据要求制作推荐报告；
  5、推进项目进展，提供面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务，做好候选人与企业协调沟通工作；
  6、与入职候选人及潜在候选人保持良好的沟通；

  任职要求：

  1、全日制本科及以上学历，专业不限，有猎头从事经验或招聘经验者优先；
  2、包括但不限于金融、房地产、互联网、制造等行业；HR、电话销售相关从业经历者优先；
  3、对猎头行业有浓厚兴趣，喜欢与人沟通的工作，并具备良好的沟通能力；
  4、有强烈的进取心和追求成功的意愿，敢于挑战高薪；
  5、能深度挖掘一切可用资源、信息，做事结果导向；
  6、能够在压力与挑战下保持乐观与适度自信工作态度。

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• Researcher

  （苏州/上海/成都）

  岗位职责：

  1、协助顾问，半独立操作职位；

  2、分析行业，研究职位，搜索简历，和候选人进行初步沟通，制作简历报告，跟踪已推荐候选人的后续安排；

  3、完成顾问分配的其他相关任务；

  4、提供行业有竞争力的薪酬福利，包括基本工资和奖金等部分；

  5、 对有潜力的Researcher，提供快速晋升通道。

  
  

  任职要求：

  1、HR、销售等工作经验，对猎头工作有基本了解和浓厚兴趣，应届生、实习生亦可；

  2、本科及以上学历；

  3、 聪明、有耐心、能积极应对挫折；

  4、能承受一定的工作压力，具有高度的责任感。

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